人事部（HR）のビジネスパートナーは、TGBの従業員に代わって、Benefits enrollmentやEmployee evaluationのケースを作成します。 各ケースを適切な従業員用に作成するために、人事部のビジネスパートナーは、各ケースタイプの従業員情報のヘッダー領域を...

Front Stageでは、住所検索機能を拡張して特定の数字で始まる住所をフィルタリングできるようにした場合の影響を調査したいと考えています。 実際に使える住所情報のソースはOpenAddressであることがわかっています。 Front Stageでは、住所テーブルが大きくなり...

Front Stageでは、屋外イベントの準備に使用する備品の追跡で問題を抱えています。 傘やシートカバーなどの備品が回収されないと、FSGが各イベントで得る利益に影響します。 この1年半の間に、FSGは自社の備品にバーコードを付けました。 たとえば、イベント参加者に傘が配られると...

従業員の評価プロセスでは、新入社員としてのパフォーマンスを定期的に評価するための評価期間が設けられています。 Employee evaluationケースタイプで評価期間のステータスをチェックするには、IsEvalPeriodEndedwhenルールで...

「Employee Evaluation」ケースで、TGBは従業員の目標を更新するケースワイドアクションのオプションを指定します。 人事部（HR）では、人事ビジネスパートナーがいつでもUpdateGoalsアクションを実行できることを必要としています。

権限を作成し、それをUpdateGoalsフ...

TGBでは、募集中のポジションの候補者は、すでに勤務する複数のチームメンバーと面接を行います。 HRAppsアプリケーションの既存の面接プロセスは、1人の面接官のみ利用できます。 人事部（HR）から、候補者に対して複数の面接官をサポートするために、このプロセスを更新するよう依頼がありました。

以下...

FSGは当初、イベントの見積もりプロセスをサポートするために、Rule-Declare-Expressionとデシジョンテーブルを使用して、イベントやオプションのホテルサービスなど、価格設定可能なさまざまな項目の価格とコストを計算していました。 Rule-Declare-Expressionの数は多...

Front StageのBookingアプリケーションが本番運用を開始してから時間が経ち、イベント承認リクエストの数が増加しました。 Front Stageでは、この増加に対応するため、3名のエグゼクティブオフィサーを採用しました。 1人目のエグゼクティブオフィサーには、5...

Bookingチームがまだプロジェクトの設計フェーズにあり、開発が行われていないとします。 Bookingチームの最初の仕事は、FSGセンターオブエクセレンス（COE）チームが開発した、現在のエンタープライズレベルのデータクラスのセットをレビューすることです。 このタスクは...